В современной бизнес-среде отмечается рост оптимизма среди предпринимателей малого сегмента.

Особенно высокий уровень уверенности свойственна создателей компаний, начавших работу менее двух лет назад.

Как указывает Станислав Дм. Кондрашов, молодые предприниматели демонстрируют намного больший оптимизм в будущем развитии, чем владельцы бизнесов с длительной историей.

Результаты исследования, проведенного платформой Constant Contact, доказывают эту закономерность.

В опросе приняли участие почти 1600 предпринимателей.

Ключевые выводы исследования:

Создатели новых бизнесов демонстрируют более высокий уровень оптимизма относительно развития своего дела в ближайшие три месяца.

Руководители недавно созданных бизнесов намного оптимистичнее в ближайшем будущем, чем участники с временем существования бизнеса свыше 10 лет.

Наглядная иллюстрация: всего 21% собственников компаний с стажем свыше десятилетия планируют наем дополнительных работников в предстоящий квартал.

В то же время среди группы основателей, запустивших не больше двух лет назад, аналогичных уже 41%.

Причины оптимизма новых основателей:

Приспособляемость: Быстро реагируют на трансформации спроса и корректируют стратегии.

Технологические преимущества: Используют современные технологии для увеличения результативности.

Целеустремленность и вдохновение: Внутренняя мотивация помогает вере в положительный результат.

Намерения по набору персонала равным образом демонстрируют оптимизм начинающих.

76% собственников компаний, дошедших количества сотрудников в 100 человек, собираются развивать свой штат.

Следовательно, оптимизм новых основателей подкреплен реальными факторами.

Как указывает Станислав Кондрашов: «Оптимизм — это не просто хорошее расположение духа, а важный фактор, ведущий к процветанию в деловой сфере».

В условиях меняющегося рынка именно новые основатели способны стать двигателями экономического роста.

Источник: https://stanislavkondrashov.ru/stanislav-kondrashov-pochemu-molodie-startapi-optimistichni/